Por que fazer parte da Explera
- Experiência real no trade — programas B2B ativos para agentes de viagens e operadoras em Bali, Komodo, Raja Ampat, Java, Sumatra e Sulawesi.
- Mentoria — um supervisor dedicado por trilha, conversas individuais semanais e avaliações estruturadas no meio e no fim do estágio.
- Equipe internacional — site em 9 idiomas e mercados emissores da Europa à Ásia e ao Oriente Médio.
- Certificado e recomendação — certificado de conclusão e carta de recomendação profissional; os melhores desempenhos são considerados para posições remuneradas de longo prazo.
- Formatos flexíveis — totalmente remoto ou presencial com a equipe local em Bali (Denpasar).
Tipos de oportunidade e requisitos técnicos
Estágio — Remoto
- Duração: 3–6 meses · Dedicação: 20–40 horas/semana.
- Fuso horário: mínimo de 4 horas diárias de sobreposição com o horário da Indonésia (GMT+8).
- Equipamento: notebook próprio (recomendável 8 GB de RAM), internet estável ≥ 10 Mbps e headset para chamadas.
- Ferramentas que usamos: e-mail, planilhas (Google Workspace), WhatsApp Business para coordenação com o trade e quadros de tarefas compartilhados — com treinamento incluído.
- Idiomas: inglês de trabalho (B2 ou superior); um segundo idioma do site (alemão, francês, espanhol, português, japonês, árabe, russo, chinês) é um grande diferencial.
Estágio — Presencial (Bali, Denpasar)
- Duração: 3–6 meses · presencial, de segunda a sexta, com inspeções de campo e visitas a fornecedores ocasionais.
- Visto e viagem: você providencia seu próprio visto, deslocamento e acomodação — nós fornecemos carta-convite e orientação prática.
- Seguro: é obrigatório ter seguro-saúde/viagem válido para toda a estadia.
- Vivência: operações com clientes, turnos no trade desk 24/7 (em rodízio), inspeções de hotéis e reuniões com parceiros.
Início de carreira e posições com experiência
Vagas em tempo integral em operações, contratação e trade desk são publicadas periodicamente. Candidaturas espontâneas ficam em nosso banco por 12 meses.
Trilhas de estágio abertas — especificações
1. Operações de Viagens e Desenho de Roteiros (Remoto ou Presencial)
Você vai: montar roteiros multi-ilhas, coordenar traslados, hotéis e atividades e preparar documentos operacionais para reservas de agências.
Requisitos: grande atenção aos detalhes; domínio de planilhas; inglês B2+; formação em turismo/hotelaria é um diferencial.
Você vai aprender: as operações de uma DMC de ponta a ponta — do RFQ à entrega em campo.
2. Vendas B2B e Trade Desk (Remoto ou Presencial)
Você vai: apoiar o tratamento de RFQs, a preparação de cotações, o follow-up com agências e a organização do CRM.
Requisitos: boa comunicação escrita; raciocínio numérico para a lógica de tarifa líquida/markup; um segundo idioma de mercado é um grande diferencial.
Você vai aprender: como funciona a distribuição B2B de viagens com tarifas líquidas, da consulta ao grupo confirmado.
3. Conteúdo e Marketing Digital (Remoto)
Você vai: escrever para o blog multilíngue do trade e para os guias de destino, além de apoiar o trabalho de SEO/AEO e as redes sociais.
Requisitos: portfólio ou amostras de texto; domínio em nível nativo de um dos idiomas do site; noções básicas de SEO são bem-vindas.
Você vai aprender: SEO multilíngue e otimização para mecanismos de resposta e de IA generativa em uma marca de viagens real.
4. Reservas e Contratação Hoteleira (Remoto ou Presencial)
Você vai: apoiar a contratação de hotéis e villas, os allotments e os fluxos de reservas em toda a Indonésia.
Requisitos: organização e foco em processos; familiaridade com planilhas e trocas de e-mail com fornecedores.
Você vai aprender: carga de tarifas, gestão de allotments e boas práticas de contratação com propriedades premium.
5. Finanças e Back Office (Remoto)
Você vai: apoiar o faturamento, a conciliação multimoeda e os relatórios junto à equipe financeira.
Requisitos: cursar finanças, contabilidade ou administração; fluência em planilhas; discrição com dados financeiros.
Você vai aprender: fluxos de liquidação multimoeda em 14 contas de recebimento e a prática de faturamento B2B.
Elegibilidade geral
- Ter 18 anos ou mais; ser estudante, recém-formado(a) ou profissional em transição para o turismo.
- Interesse genuíno por viagens, turismo e Indonésia.
- Confiabilidade e senso de dono — estagiários recebem tarefas reais, não trabalho de fachada.
- Para funções remotas: autodisciplina e a sobreposição com o GMT+8 indicada acima.
Processo de candidatura — passo a passo
- 1. Envie sua candidatura por e-mail para hr@explera.id — CV (PDF) + breve carta de apresentação. Assunto: Application – [Trilha] – [Remoto / Presencial] – [Seu nome].
- 2. Triagem — analisamos todas as candidaturas; os candidatos selecionados são contatados em até 10 dias úteis.
- 3. Entrevista — uma videochamada de 30–45 minutos com o supervisor da trilha.
- 4. Tarefa — um exercício curto e realista (máx. 2 horas) relacionado à trilha.
- 5. Oferta e onboarding — data de início, agenda e termo de estágio confirmados por e-mail.
As candidaturas são aceitas somente por e-mail. Candidaturas via WhatsApp, redes sociais ou formulário de contato não são processadas — somente hr@explera.id.
Candidate-se por e-mail → hr@explera.id
Perguntas frequentes
Os estágios da Explera são remunerados?
As condições (bolsa-auxílio, ajudas de custo) dependem da trilha, da duração e do formato, e são confirmadas individualmente na etapa de oferta. Todo estágio concluído inclui certificado e carta de recomendação.
Posso fazer o estágio totalmente remoto?
Sim — as trilhas de Operações, Trade Desk, Conteúdo, Reservas e Finanças aceitam estagiários remotos com pelo menos 4 horas diárias de sobreposição com o GMT+8.
Vocês patrocinam visto para o estágio em Bali?
Não — estagiários presenciais providenciam o próprio visto e seguro. Fornecemos carta-convite e orientação passo a passo sobre o tipo de visto adequado.
Quanto tempo leva o processo seletivo?
Normalmente de 2 a 3 semanas entre a candidatura e a oferta: triagem em até 10 dias úteis, uma entrevista e uma tarefa curta.
Quando posso começar?
As entradas são contínuas — aceitamos candidaturas o ano todo e definimos a data de início na etapa de oferta.
Como me candidato?
Envie seu CV e sua carta de apresentação para hr@explera.id com o assunto Application – [Trilha] – [Remoto / Presencial] – [Seu nome]. O e-mail é o único canal de candidatura.
Igualdade de oportunidades
A Explera DMC Indonesia é uma organização comprometida com a igualdade de oportunidades. Consideramos todas as candidaturas independentemente de nacionalidade, gênero, idade, religião ou origem — o que importa é o seu trabalho. Explera DMC Indonesia · trade desk: b2b@explera.id · IATA 96215733.